Wegens een interne verschuiving zijn wij op zoek naar jou 

            Projectleider (junior) 20 - 24 uur per week

Projecten

Je geeft operationeel leiding aan een tweetal projecten. Dat betreft enerzijds de individuele uitrol van zonnepanelen en anderzijds het vervangen van tuinafscheidingen (coniferen voor hedera). Voor beide projecten ligt er een standaard plan van aanpak dat nu in andere wijken uitgevoerd dient te worden.

Je hebt in beide projecten intensief contact met de aannemer enerzijds en de individuele bewoner anderzijds. Het is een leuke functie voor een energiek, dienstverlenend, persoon die gemakkelijk met allerlei typen mensen kan samenwerken en communiceren. Je zorgt er voor dat de klanten precies weten wat ze kunnen verwachten en stemt dit af met de aannemers. Je coördineert de werkzaamheden, bewaakt de planning en controleert de uitvoering. Na afloop verricht je nazorg, zodat de klant tevreden terug kijkt op het project. Uiteraard staan je collega’s voor je klaar om je bij te staan. 

Het groenproject wordt dit jaar afgesloten. Over de verdere uitrol van project zonnepanelen wordt in de loop van 2021 een besluit genomen.

Wat houdt de functie in

De belangrijkste rol in deze functie is dat jouw zorgvuldige coördinatie er voor zorgt dat de uitvoering soepel verloopt en onze huurders tevreden zijn.

Dit doe je door zichtbaar te zijn in de wijk. Bewoners weten je te vinden bij vragen, die je bij voorkeur zelf beantwoord. Waar nodig schakel je met de aannemer en leveranciers voor de juiste afstemming. 

Uiteraard ben je niet alleen om de projecten tot een succes te maken. Met de betrokken collega’s heb je geregeld contact. Dit om te sparren, maar ook ter evaluatie om tussentijds verbeterslagen te kunnen maken.

Het is dus jouw verantwoordelijke taak om de verbinding te maken tussen alle betrokken partijen en de uitvoering van het project aan te sturen. 

Wij bieden: 

Wij bieden een parttime baan van 20 -24 uur per week in een zelfstandige functie die je voor een belangrijk deel zelf kunt inrichten. We streven naar een dienstverband tot eind dit jaar (2021). Afhankelijk van de voortgang van het zonnepanelenproject en bij goede beoordeling kan dit verlengd worden. 

TBV Wonen is een organisatie met een hands- on-mentaliteit waar iedereen elkaar kent. Dat geeft korte communicatielijnen. Dit is een baan met een eigen verantwoordelijkheid en daardoor uitdagend. Bovendien is er veel ruimte voor persoonlijke groei. 

Dat het een zelfstandige functie is met ruimte voor eigen initiatief spreekt voor zich, dat verwachten we zelfs. 

Voor de beloning passen we de cao Woondiensten toe. Deze functie is ingedeeld in schaal H, minimaal € 2.994,- en maximaal € 3.891,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband van 36 uur per week. Verder kennen we diverse inspirerende bedrijfseigen arbeidsvoorwaardelijke regelingen.

Met ca. 8.000 huurwoningen is TBV Wonen een middelgrote corporatie in Tilburg en omliggende dorpen. Onze ambities zijn echter groot. Daarbij is onze keuze ons te richten op mensen die een helpende hand nodig hebben, leidend. We werken daarvoor samen met verschillende zorg- en welzijnspartijen in Tilburg. We ontwikkelen en onderhouden dus niet alleen woningen. We hebben  ook een maatschappelijke opgave en investeren daarom fors in onder andere leefbaarheid, duurzaamheid, veiligheid en bestrijden van armoede. Financiële continuïteit is hierbij een randvoorwaarde. Ruim 100 enthousiaste medewerkers zijn bij ons werkzaam.