Wijkteammedewerker Verhuur/ Woonmakelaar (32-36 uur)

Opleidingsniveau: HBO
Aantal uren: 32
Vakgebied: Verhuur
Ervaring: 3-5 jaar

Salarisindicatie: 3230-3979
Solliciteer voor: 16-01-2022 16:00
Contractsvorm: Tijdelijke opdracht (12 maanden)

Jouw functie

Wij werken samen in 2 wijkteams die ieder zijn opgebouwd uit verhuurmedewerkers/woonmakelaars, technisch beheerders en sociaal beheerders, die met elkaar zorgdragen voor hun bewoners op het gebied van verhuur, leefbaarheid, incasso, onderhoud en nieuwbouw- en renovatieprojecten. Niet alleen voor het nu van bewoner en wijk, maar ook de toekomst daarvan. De wijkteams kennen daarbij de behoeften van hun bewoners en weten wat er op operationeel en tactisch niveau nodig is om in die behoeften te voorzien en zijn sparringpartner voor het tactisch kader. De focus voor de teams ligt primair op de bewoner en de wijk en niet alleen op de uitvoering van een specifieke functie. Je bent specialist op je vakgebied, maar tegelijkertijd kijk je met een brede blik naar de taken die binnenkomen gericht op onze bewoners. Binnen de wijkteams bepaal je zelf met je collega’s de taakverdeling, waarbij wordt ingespeeld op ieders kwaliteiten, specialismen en interesses.

 

Area is op zoek naar een:

Wijkteammedewerker verhuur / woonmakelaar (32-36 uur per week)

Je gaat aan de slag in één van onze wijkteam in Uden. In dit team wordt gezocht naar een breed inzetbaar persoon met verhuur-expertise als specialisme, maar met een brede belangstelling, breed blikveld en affiniteit met de overige wonen-gerelateerde taakvelden (sociaal beheer en techniek). Binnen het wijkteam wordt van je verwacht dat je naast je specialisme ook met de andere vakgebieden affiniteit hebt en binnen de andere vakgebieden kan opereren. Door je kennis van wijk en bewoner ben je met het team gesprekspartner van ons assetteam, onderhoudsteam en ontwikkeling.

·        Spreekt het je aan om op een vernieuwende wijze om te gaan met onze bewoners, onze woningzoekenden en onze wijkopbouw?

·        Zie je het als een uitdaging om onze doelgroep zelfredzamer te krijgen?

·        Kun je snel schakelen en ook buiten de gevestigde kader denken?

·        Heb je affiniteit/ kennis met het totale verhuurproces?

·        Voel jij als geen ander aan waar onze bewoners of woningzoekenden behoefte aan hebben en denk je vervolgens graag met ze mee?

·        Spreekt het je aan om samen met je team er te zijn voor wijk en bewoner?

·        Sta je stevig in je schoenen, ben jij prima in staat om bewoners en collega’s aan te spreken als het nodig is?

·        Is netwerken met onze partners in de wijk (zorg, welzijn en handhaving) vanzelfsprekend?

·        Ben je flexibel in werktijden, ook af en toe in de avonduren?

·        Vind je het leuk om actief bij te dragen aan de ontwikkeling van je functie, je team en de organisatie?

Als je bovenstaande vragen zonder twijfel met ‘ja’ kunt beantwoorden, dan kan deze functie op jouw lijf geschreven zijn.

Jouw profiel

Wat vragen we?

·        HBO werk- en denkniveau met verhuur/woonmakelaars-specialisme en ervaring met de uitvoeringsprocessen van een woningcorporatie.

·        Brede interesse; over de grenzen kunnen en willen kijken

·        Goede communicatieve vaardigheden

·        Kunnen werken in een hectische omgeving

·        Goed in het organiseren van werkzaamheden

·        Sensitiviteit en lef

·        Verbindend en flexibel

Ons aanbod

Wat bieden we?

We verwachten veel van onze medewerkers en daar staat tegenover dat je ook veel terugkrijgt, zo bieden we:

·        Een uitdagende functie in een steeds complexer wordende omgeving; Een baan in een moderne, open maatschappelijke onderneming met gezonde ambities.

·        Een leuke, afwisselende baan voor 32-36 uur per week. Het exact aantal contracturen komen wij in onderling overleg overeen.

·        De aanstelling vindt plaats op basis van de CAO Woondiensten in schaal H
(€ 3.230 - € 3.979) op basis van een 36-urige werkweek, afhankelijk van kennis en ervaring. 

·        Aantrekkelijke opleidingsmogelijkheden, coaching on the job en aandacht voor jouw soft skills (intervisie/coaching).

Onze organisatie

Wie zijn wij?

Area verhuurt zo´n 8.700 woningen in Uden, Veghel en omstreken. We willen dat je hier goed kunt wonen, in een prettige omgeving waar bewoners oog hebben voor elkaar. Area is er voor mensen die op de woningmarkt afhankelijk zijn van een woningcorporatie: mensen met een laag inkomen, starters, statushouders en mensen met een beperking. We vinden dat je als bewoner in je vertrouwde omgeving moet kunnen blijven - zelfstandig of met zorg. Waar nodig renoveren of verkopen we woningen en bouwen we nieuwe huizen en wooncomplexen. Dat doen we op een duurzame manier, aansluitend bij de vraag van onze bewoners. We weten wat we kunnen én waar anderen goed in zijn. Dus bundelen we de krachten met mensen en organisaties die hetzelfde willen als wij: een levendige en sociale omgeving. Doe je mee met Area? Samen laten we wonen leven.

Leefbaarheid in onze wijken en buurten staat bij Area centraal. We willen dat onze bewoners in een fijne en veilige omgeving kunnen leven. Dat zeggen we niet alleen, maar daar werken we dagelijks aan!

 

Heb je interesse?

Informatie & Sollicitatie

Voor meer informatie over deze functie kan je contact opnemen met Norbert Verheijen (manager Wonen) via telefoonnummer 0413-388044.

Herken je jezelf in dit profiel en wil je solliciteren? Maak dan je interesse vóór maandag 17 januari 2022 kenbaar door jouw CV + motivatiebrief te sturen naar hrm@areawonen.nl  onder vermelding van vacature Wijkteammedewerker Verhuur.

De gesprekken zullen plaatsvinden tussen 18 en 31 januari.

Een diplomacheck en VOG kunnen deel uitmaken van de selectieprocedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

 

Deze website maakt gebruik van cookies

Accepteer cookie's om door te gaan.